Încă o promisiune ratată de Guvern: majorarea salariului minim riscă să fie înghețată
După luni întregi de discuții și angajamente în fața Bruxelles-ului, Guvernul se pregătește să dea înapoi. Majorarea salariului minim, promisă pentru 2026, riscă să fie amânată sau chiar înghețată, din cauza lipsei banilor la buget și a presiunilor din mediul de afaceri. România riscă să încalce din nou angajamentele europene privind veniturile minime decente.
Ministerul Muncii lucrează în aceste zile la scenariile privind creșterea salariului minim, însă decizia pare tot mai greu de luat. Deși România s-a angajat, prin directiva europeană privind salariile adecvate, să asigure un venit minim corelat cu costul vieții, autoritățile recunosc neoficial că bugetul nu suportă o nouă majorare.
Calculele ministerului indică trei variante: 47%, 50% sau 52% din salariul mediu brut, adică între 4.314 și 4.773 de lei. Cu toate acestea, potrivit surselor guvernamentale, se discută tot mai serios înghețarea salariului minim pentru anul viitor. Patronatele pun presiune, argumentând că nu mai pot susține creșterea costurilor.
„Să fie suspendată creșterea salariului minim”, a declarat Sterică Fudulea, prim-vicepreședinte al IMM, precizând că „în ultima perioadă am văzut doar creșteri de taxe suportate de mediul de afaceri, fără nicio reducere în aparatul bugetar”.
Directiva europeană cere ca salariul minim să reprezinte 50% din salariul mediu brut, pentru a permite un trai decent. În România, însă, realitatea rămâne aceeași: birocrația, lipsa de viziune și teama de reformă transformă fiecare angajament într-o nouă promisiune ratată.
