Contract atribuit în doar opt minute / Administrația Fritz desființează Serviciul Pază Obiective de la Poliția Locală și cumpără pază privată

În aprilie 2026, dispar din organigrama Poliției Locale guarzii Primăriei. În iunie, intră Tiger. Între publicarea și finalizarea achiziției, trec doar opt minute. Achiziție-fulger. Administrația Fritz numește asta reformă. Documentele o fac să arate mult mai urât.

Reforma care a scos paza din Primărie

Reforma Poliției Locale Timișoara nu a produs doar o reducere de posturi. A produs o mutare de esență. Paza propriilor clădiri ale municipiului a fost scoasă din logica serviciului public intern și împinsă spre piața privată. Sub ambalajul administrativ al „eficientizării”, documentele arată o operațiune mult mai concretă. Dispare Serviciul Pază Obiective, dispar posturi de agent de securitate/guard, iar aceeași administrație care își taie propria structură de pază ajunge, la scurt timp, să cumpere pază privată pentru sediul Primăriei și Direcția de Evidență a Persoanelor.

În aprilie, dispar guarzii. În iunie, apare Tiger Security Services SA. Între publicarea și finalizarea cumpărării directe trec opt minute. Atât de scurt, încât Administrația nici nu mai pare că a cumpărat un serviciu, ci că a apăsat un buton deja pregătit. Dar când paza Primăriei Timișoara trece de la Poliția Locală la o firmă privată, într-un dosar în care documentele se contrazic pe durată, tariful ridică probleme de fundamentare, iar verificările esențiale nu sunt vizibile public, povestea nu mai poate fi vândută ca simplă reorganizare.

Aceasta este miza reală. Nu o rubrică de personal, nu un tabel de funcții, nu o economie prezentată frumos în ședință. Miza este controlul asupra propriei instituții. Primăria și-a tăiat paza internă, a lăsat în acte drumul către firme private și apoi a cumpărat pază de la Tiger, într-un timp care insultă ideea de prudență administrativă. Asta nu mai este reformă.
Înainte de Tiger, Primăria avea guarzii ei
Timișoara nu a descoperit paza în iunie 2026, odată cu Tiger Security Services SA. Orașul avea deja propriul mecanism de protecție a obiectivelor municipale, cu personal contractual, guarzi, angajați în cadrul Direcției Generale Poliția Locală din Primăria Timișoara. Cu alte cuvinte, paza clădirilor și bunurilor orașului nu era o improvizație, nu era o gaură administrativă descoperită peste noapte și nu era un serviciu care trebuia inventat de urgență prin SICAP.

Ani la rând, această funcție a fost ținută în interiorul administrației locale. Paza nu era tratată ca o marfă luată rapid de pe piață, ci ca o responsabilitate publică, aflată sub control direct, cu personal propriu, reguli interne și subordonare instituțională. Nu discutăm aici despre idealizarea vechiului sistem și nici despre apărarea automată a unei organigrame. Discutăm despre natura controlului. Una este să ai guarzii tăi, în propria structură și alta este să tai serviciul intern, apoi să cumperi același tip de funcție de la o societate privată.
Tocmai de aceea, mutarea din 2026 nu poate fi ambalată comod ca simplă economie de personal. Este o schimbare de regim administrativ. Primăria a trecut de la pază proprie la pază externalizată, de la control public direct la prestator privat, de la responsabilitate internă la contract. Iar această trecere nu s-a produs în abstract, ci exact înainte ca Tiger să intre în poveste.
Reorganizarea nu a tăiat surplusul. A tăiat paza.

În 2022, reorganizarea Poliției Locale Timișoara putea fi prezentată, fără mari contorsiuni, ca o curățare a organigramei. Se eliminau posturi neocupate, se reduceau funcții de conducere, se ajusta o schemă administrativă umflată pe hârtie, dar fără să fie smulsă din instituție o funcție sensibilă. Era, în esență, o operațiune de cosmetizare birocratică, cu mai puține poziții goale, mai puține scaune de șefi, aceeași instituție rămasă cu atribuțiile ei de bază.

În 2026, lucrurile se schimbă radical. Nu se mai taie doar hârtie administrativă. Se taie oameni. Se taie structură. Se taie exact Serviciul Pază Obiective, adică mecanismul prin care Primăria își păzea propriile clădiri și bunuri. Aici, propaganda cu „eficientizarea” începe să scârțâie. Pentru că eficientizare este când elimini balastul. Altceva este când elimini o funcție concretă, apoi cumperi din piață ceea ce tocmai ai scos din propria organigramă.
Aceasta este diferența pe care Administrația ar prefera să o îngroape în tabele, referate și limbaj de reformă. În 2022, se tăia grăsimea. În 2026, s-a tăiat paza. Iar din acel moment, reorganizarea încetează să mai fie contabilitate de personal și începe să arate ca o operațiune de externalizare pregătită administrativ.

7 aprilie 2026: Primăria aprobă 338 de posturi. 28 aprilie: Primăria rămâne cu 252.
Cronologia din aprilie 2026 arată ca un exercițiu de contorsionism administrativ. Pe 7 aprilie, Primăria Timișoara încă operează cu schema de 338 de posturi la Poliția Locală, din care 294 ocupate și 44 vacante. Instituția aprobă statul de funcții, își actualizează propria arhitectură de personal și merge mai departe, ca și cum această construcție ar avea sens administrativ.
Trei săptămâni mai târziu, aceeași administrație ajunge la 252 de posturi. Diferența nu este un reglaj fin, nu este o corecție marginală, nu este o virgulă mutată într-un tabel. Sunt 86 de posturi dispărute dintr-o lovitură. Iar când o instituție aprobă o schemă de personal și, după nici o lună, vine cu o amputare masivă, explicația nu poate rămâne ascunsă sub limbajul moale al „reorganizării”.

Aici nu mai vorbim despre economie de toner în organigramă. Vorbim despre o administrație care, în aprilie, pare să își țină instituția întreagă pe hârtie, iar înainte să se termine luna, o taie brutal până la os. Publicul nu are nevoie de fraze lustruite despre eficiență. Are nevoie de traseul complet al deciziei. Adică cine a știut, când a știut, cine a împins tăierea și de ce exact paza proprie a Primăriei a fost una dintre victimele perfecte ale acestei reforme.
Creiveanu apare pe caietul care deschide poarta pazei private.

Numele lui Matei Creiveanu, city manager al Primăriei Timișoara, intră în poveste, nu prin zvonuri, nu prin șușoteli de hol și nu prin presupuneri aruncate comod în aer, ci prin circuitul administrativ al documentației. Caietul de sarcini pentru achiziția serviciilor de pază umană poartă, chiar pe prima pagină, rubrica „Semnat Administrator Public”, alături de Direcția Generală Valorificare Drepturi de Proprietate UAT și Compartimentul Logistică-Administrativ. Iar documentul nu pregătește cumpărarea unor pixuri, a unor scaune sau a unui abonament software. Pregătește paza privată a sediului Primăriei Timișoara și a Direcției de Evidență a Persoanelor, cu două posturi permanente, 24 de ore din 24, 7 zile din 7, pe o durată menționată în caiet ca fiind de 6 luni, conchide ancheta ziarului timișorean.